Exemple de lettre de maladie

Mon médecin a constaté que j`ai un kyste qui peut être bénigne, mais qui nécessitera une intervention chirurgicale, un certain temps loin du bureau, et peut-être une période prolongée de récupération. Merci beaucoup pour tout votre soutien au cours des dernières semaines, alors que j`ai été en passant par tous les tests de dépistage et de diagnostiquer mes symptômes. Dans le premier exemple, en plus de remercier son collègue de confiance pour l`aide, le travailleur lui demande si elle serait en mesure de traiter les demandes de renseignements sur la maladie tout en conservant la confidentialité. Ils ont constaté que j`aurais besoin de certains traitements, et je suis prévu de commencer la semaine prochaine. Ils ont été incroyablement compréhensifs et de soutien, et je crois que je serai de retour à plein temps avant que vous commencez à me manquer trop. Bien que vous deviez fournir suffisamment d`informations pour que vos besoins soient compris, vous ne voulez pas alourdir inutilement votre gestionnaire ou vos collègues avec trop de détails personnels. Il y a un certain nombre de sujets sensibles que vous pouvez rencontrer au travail. Si vous rencontrez un problème de santé grave, à un moment donné, vous devrez le dire à votre employeur. Être ouvert et honnête sans révéler trop de détails peut être difficile, mais essentiel. N`hésitez pas à me tenir au courant au cours des prochaines semaines. L`un des moyens les plus simples et les plus directs d`informer vos collègues sur une maladie est d`envoyer une lettre ou un message électronique disant à un collègue de confiance particulièrement. Dans cet exemple, l`employé partage moins de détails intimes mais informe l`un de ses amis de travail proches de son état. Alors que je suis absent du bureau, seriez-vous un intermédiaire pour le reste de nos collègues? C`est une ligne fine-révélant trop peut rendre les deux côtés inconfortable, et ce n`est pas nécessaire.

Des problèmes personnels surgissent, avec vous aussi bien qu`avec vos collègues, et vous devez être prêt à les traiter convenablement. Au cours des prochains mois, j`aurai probablement besoin de réduire ma charge de travail un peu, et j`en ai déjà discuté avec notre direction. Combien vous leur dites dépendra de la façon dont vous êtes proche, et votre niveau de confort pour le moment. Ils ont arrangé pour moi de pouvoir travailler de la maison, et de réduire mes heures ici dans le bureau jusqu`à ce que mes problèmes médicaux soient résolus. La seule chose que vous devez partager avec vos collègues, dans un e-mail professionnel, sont les faits qui peuvent avoir un impact sur leur travail, en raison de changements dans votre calendrier. C`est bien si vous ne voulez pas laisser tout le monde connaître votre diagnostic et vos sentiments. S`il vous plaît être honnête quant à savoir si vous pensez que c`est quelque chose que vous pouvez faire pour moi. Il peut être plus facile si vous avez un ami au travail qui vous faites confiance et se sentent proches de ce que vous pouvez partager vos nouvelles avec..

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